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근로기준법

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기본정보
  • 2026년도
  • 법률
  • 일부개정
  • 고용노동부 고용정책실 고용지원정책관 고용문화개선정책과
  • 연초계획
입안자 고용노동부 고용문화개선정책과
심사자 해당 내용이 없습니다.
담당자
  • 오소연
  • 044-202-7471
  • rubyto@korea.kr

입법 사항

입법 사항 정보

입법 사유 분류, 입법사유, 주요내용, 관련자료, 관련법령, 입법분류 정보제공

입법사유 분류 중앙부처발굴의견
입법사유 해당 내용이 없습니다.
주요내용 ○ 모자보건법 및 형법 개정에 맞추어 기존과 같이 법상 허용되는 인공임신중절수술에 대해 유산·사산휴가를 부여할 수 있도록 근거 조항(제74조제3항) 개정
* 연계 법안인 형법 및 모자보건법 일부개정법률안의 국회 통과를 전제
관련자료 해당 내용이 없습니다.
관련법령 근로기준법 [시행 2025. 10. 23.] [법률 제20520호, 2025. 10. 23., 일부개정]

입법분류 정상

법령안 추진현황

법령안 추진현황 정보

입법계획, 추진단계 정보제공

입법계획 2026년도 정부입법계획(법률)  
추진단계 예정 (2026. 2. 2.)